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Die Pflege steht im Schweizer Gesundheitswesen unter erheblichem Druck: Der Fachkräftemangel bleibt Realität, der Kostendruck nimmt weiter zu, und die Anforderungen an Qualität, Patientensicherheit und attraktive Arbeitsbedingungen steigen. Gleichzeitig wächst der Anspruch an Spitäler und andere Institutionen, effizienter zu arbeiten und digitale Lösungen gezielt einzusetzen. Für die Führungskräfte in der Pflege bedeutet das, sich zwischen Patientenversorgung, Personalverantwortung und betriebswirtschaftlichen Vorgaben zu bewegen.
In dieser Episode von «The health horizon» spricht Host Gian‑Andrea Degen mit Isabell Gisler (Direktorin Pflege/MTT und Mitglied der Spitalleitung, Universitätsspital Basel) und Tania Putze (Senior Managerin, Beratung Gesundheitswesen, PwC und Co‑Autorin des CNO‑Barometers 2025) über die wichtigsten Erkenntnisse aus der aktuellen Studie von PwC Schweiz und Swiss Nurse Leaders. Sie diskutieren, welche Themen Führungskräfte in der Pflege heute am stärksten beschäftigen, wie sich der Fokus vom reinen Fachkräftemangel hin zu Kostendruck, Effizienz und Digitalisierung verschoben hat und was das konkret für den Pflegealltag bedeutet.
Gemeinsam beleuchten sie, wie Pflegeführung Brücken schlagen kann zwischen Basis und Geschäftsleitung, welche Rolle Prozessoptimierung und digitale Transformation für die Entlastung der Teams spielen und welche Kompetenzen Führungskräfte in der Pflege benötigen, um die Pflege in einem sich wandelnden Gesundheitswesen nachhaltig zu stärken.
In «The health horizon» sprechen wir gemeinsam mit Expert:innen über aktuelle Themen und zukünftige Trends im Schweizer Gesundheitswesen und darüber hinaus.
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Partner, Digitale Transformation Gesundheitswesen, PwC Switzerland